Ihre Aufgaben:

Unsere komplette IT-Landschaft wird auf SAP migriert, und wir benötigen daher Unterstützung in verschiedenen SAP-Modulen. Wir suchen daher Expert:innen, die gemeinsam mit den Kolleg:innen in unserem Team unsere SAP-Landschaft erweitern.

Ihre Aufgaben umfassen:

• Betreuung und enger Austausch: Sie arbeiten eng mit externen Dienstleister:innen, unserer Technik und den Expert:innen in der Anwendung zusammen. Dabei betreuen Sie das bzw. die von Ihnen präferierte(n) SAP-Modul(e).

• Stabile Verfügbarkeit und Anwendersupport: Sie stellen zuverlässig die stabile Verfügbarkeit sicher und unterstützen die Anwender:innen bei Fragen und Problemen.

• Customizing und Dokumentation: Sie passen die SAP-Module an die Anforderungen an und erstellen entsprechende Dokumentationen.

• Systemseitige Abbildung der Geschäftsprozesse: Als interne:r IT-Partner:in arbeiten Sie mit den Fachabteilungen zusammen, um die Geschäftsprozesse systemseitig abzubilden.

• Fachkonzepte und Umsetzung: Sie erstellen Fachkonzepte und begleiten deren Umsetzung, einschließlich Tests und Integration mit externen Dienstleister:innen.

• Support und Optimierung: Sie kümmern sich um den Support von laufenden Fehlern und optimieren die Prozesse.

• Schulungen und Workshops: Die Planung und Durchführung von Schulungen und Workshops ergänzen Ihr Aufgabenspektrum.

Wenn Sie Erfahrung in SAP-Modulen haben und gerne in einem service- und teamorientierten Umfeld arbeiten, könnte diese Position interessant für Sie sein.

Ihr Profil:

• Abschluss: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder Ingenieurwissenschaften bzw. eine vergleichbare Ausbildung, z. B. zum/zur Fachinformatiker:in (für Systemintegration), Informationselektroniker:in oder Kaufmann/-frau für Digitalisierungs- oder IT-Systemmanagement.
• Berufserfahrung: Sie bringen Berufs- und Projekterfahrung mit und verfügen über gutes Know-how in Ihrem bevorzugten SAP-Modul (Betrieb, Entwicklung, Customizing). Idealerweise haben Sie auch Einblicke in weitere der genannten Module und erste Praxiserfahrung in S/4HANA, ABAP, Fiori und/oder Cloud-Integration.
• Fachkenntnisse: Auch Quereinsteiger:innen, die den Weg vom SAP-Anwender:in über einen SAP-Key-User:in zum SAP-Inhouse-Berater:in suchen, sind willkommen. Prozesskenntnisse in den jeweiligen Bereichen sind von Vorteil.
• Persönlich: Sie sind aufgeschlossen, kommunikativ, lösungsorientiert und arbeiten gerne an der Schnittstelle von Dienstleister:innen, Technik und Anwendung. Darüber hinaus verfügen Sie über gute Deutschkenntnisse.

Bei uns finden Sie Raum für:

• Persönliche Wertschätzung: durch regelmäßige Feedbackgespräche sowie fachliche und persönliche Weiterbildungsmaßnahmen
• FlexWork: mit flexiblen, familienfreundlichen Arbeitszeiten und  50% mobilem Arbeiten
• Mobilität: durch die Bezuschussung des Deutschlandtickets oder die Möglichkeit zum Leasen eines Job-Rades
• Gesundheit im Alltag: durch internen Fahrrad-Verleih, medizinische Massagen, Sport-Kurse u.v.m.
• Teamgeist: spürbar bei Firmenevents, Teamtagen, Firmenläufen und an allen anderen Tagen
• Erholung: mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr, wobei der 24. und 31. Dezember zusätzlich frei ist

Natürlich setzen wir uns für Chancengleichheit im Beruf ein und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Alter, Weltanschauung oder sexueller Identität.

Ihre Ansprechperson:

Jana Endler
Personal & Organisation
+49 (30) 90166-2435