Ihr Studium:

• Dualer Studiengang (6 Semester) mit spezifischen Inhalten des technischen Facility Managements
• Jedes Semester besteht aus gleichen Zeitanteilen
• Vermittlung von fachlichen und methodischen Kompetenzen, um technische Projekte im betriebswirtschaftlichen Umfeld des Facility Managements (FM) zu managen
• Betreiben, Instandhalten und technische Optimieren der Facilities, d.h. der Gebäude, technischen Anlagen und Einrichtungen, Verbesserung der Nachhaltigkeit
• Prozesse im Lebenszyklus einer Immobilie werden auf Optimierungspotenziale untersucht
• Ausbildungsintegriertes Vollzeit-Studium: formelles Ausbildungsverhältnis mit der BIM
• Wissenschaftsorientierte Phase (Theoriephase) an der HWR Hochschule für Wirtschaft und Recht in Berlin
• Praktische Ausbildungsphase (Praxisphase) im Betrieb
• Nach dem erfolgreichen Studienabschluss erhalten Sie denakademischen Grad des Bachelor of Engineering

Ihr Profil:

• Sie haben ein abgeschlossenes Abitur oder Fachabitur mit guten bis sehr guten Noten in Mathematik und dem naturwissenschaftlichen Bereich, Physik sollte belegt sein
• Technisches Verständnis und hohes Interesse an gebäudetechnischen Zusammenhängen zeichnen Sie aus
• Neben einem gutem Kommunikationsverhalten, haben Sie ein hohes Verständnis für Zahlen und besitzen eine analytische Denkweise
• Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Programmen sowie dem Internet sind von Vorteil
• Neben einer guten Allgemeinbildung, kommunikativer und teamorientierter Arbeitsweise, runden ein verbindliches Auftreten und gute Umgangsformen Ihr Profil ab

Ihre Benefits:

• Sicheres Unternehmen als Tochtergesellschaft des Landes Berlin
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
• Vergütung nach Betriebsvereinbarung
• 30 Tage Urlaub plus Freistellung an Heiligabend und Silvester
• Halbjährliche Bonuszahlungen
• 100 EUR Büchergeld pro Halbjahr
• Schulungsangebote, Prüfungsvorbereitungen
• zentrale Lage am Alexanderplatz
• bei entsprechenden Leistungen ist eine Übernahme nach Ausbildung möglich

Natürlich setzen wir uns für Chancengleichheit im Beruf ein und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Alter, Weltanschauung oder sexueller Identität.

Ihre Ansprechpartnerin:

Lena Sekura
Personal & Organisation