Senior II Portfoliomanager:in (m/w/d)*
ab sofort und unbefristet, *Besetzung bereits vorgesehen - Bereich Portfoliomanagement Team Vermögens- und Portfoliostrategie - Vollzeit, Teilzeit MA 9

 
„Berlin wächst" – und damit auch die Projektvielfalt und Zuständigkeiten der BIM Berliner Immobilienmanagement GmbH. Als landeseigener Immobiliendienstleister bewirtschaften wir mit mehr als 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine Vielzahl von Immobilien. Ob Brandenburger Tor, Rotes Rathaus, Finanzämter oder Feuerwachen: Unser einzigartiges Portfolio mit über 5.000 Liegenschaften prägt das Bild unserer Stadt – und Ihren neuen Arbeitsplatz im Herzen Berlins. Werden Sie Teil unseres Teams, finden Sie Ihr neues berufliches Zuhause in unserem offenen, freundlichen Miteinander und gestalten Sie mit uns die Zukunft „Ihrer“ Stadt!

Ihre Aufgaben:

  • Entwicklung, Initiierung und Kommunikation portfoliostrategischer Grundsatzthemen für das Land Berlin
  • Konzeption und Umsetzung datenbasierter Methoden zur Analyse und Weiterentwicklung des landeseigenen Immobilienportfolios
  • Leitung komplexer Projekte inklusive interdisziplinärer fachlicher Führung der Projektteams
  • Ergebnisverantwortung gegenüber Geschäftsführung und Bereichsleitung für die Umsetzung strategischer Projekte
  • Aufbereitung komplexer Inhalte in präzise, adressatengerechte Formate (Berichte, Präsentationen, Kennzahlen)
  • Aktive Mitwirkung in interdisziplinären Arbeitsgruppen und Weiterentwicklung strategischer Unternehmensprozesse

Ihr Profil:

  • Abschluss: Erfolgreich abgeschlossenes Fach‑/Hochschulstudium im Bereich Immobilienmanagement, Betriebswirtschaft, Stadt‑ oder Regionalplanung oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Berufserfahrung: Mehrjährige relevante Tätigkeit in den Bereichen der Portfolioanalyse und Anwendung komplexer Fachsoftware (BI-Systeme o.ä.), Erfahrung in der Leitung komplexer Portfolio‑, Qualifizierungs‑ oder Anmietprojekte inklusive fachlicher Führung interdisziplinärer Teams
  • Fachkenntnisse: Sehr gute Kenntnisse des Immobilienmarktes Berlin und der immobilienwirtschaftlichen Zusammenhänge, sicherer Umgang mit komplexer Fachsoftware, idealerweise BI‑Systemen, souveränes Stakeholder‑Management sowie sichere Kommunikation gegenüber Geschäftsführung, Behörden und externen Partnern
  • Persönlich: Ausgeprägte Fähigkeit zum interdisziplinären Handeln, ein sehr ausgeprägtes analytisches und fachübergreifendes Denkvermögen, gutes Verhandlungsgeschick sowie eine strukturierte Arbeitsweise, Freude daran, komplexe Themen verständlich aufzubereiten und strategisch weiterzuentwickeln

Bei uns finden Sie Raum für:

  • Arbeitszeit: flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, 50 % mobiles Arbeiten; Vollzeitumfang: 38,5 Wochenstunden
  • Mobilität: 40 Euro Zuschuss zum Deutschland-Ticket sowie Job-Rad Leasing
  • Erholung: 30 Tage Urlaub pro Jahr, 24. und 31. Dezember zusätzlich freie Tage
  • Weiterbildungsmaßnahmen: interne und externe Trainings, Möglichkeit internes Talents- und/oder Mentoring Programm
  • Beratung und Unterstützungsangebote: mit dem Fürstenberg Institut und dem pme-Familienservice
  • Gesundheit: Grippeschutzimpfung, medizinische Massagen, arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen


Natürlich setzen wir uns für Chancengleichheit im Beruf ein und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Alter, Weltanschauung oder sexueller Identität.

 

Ihre Bewerbung

Schicken Sie Ihr Anschreiben und Ihren Lebenslauf (bereichsextern: zusätzlich Zeugnisse) unter Angabe der vollständigen Stellenbezeichnung bis spätestens 03.02.2026 über unser Bewerberportal zu.

Ihre Ansprechperson:

Jana Endler
Human Relations
+49 (30) 90166-2435


BIM Berliner Immobilienmanagement GmbH | Human Relations | Keibelstraße 36 | 10178 Berlin

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